El mateix ha passat que una persona no pot prescindir de la societat. Cadascun dels membres de la societat al llarg de la vida es troba en col·lectius diferents, inclòs el treball. L’èxit del treball i la preservació dels nervis de tots els participants d’aquesta societat depenen de la confortabilitat de la relació.
Per què la relació no funciona?
Sovint passa que una persona no s’afegeix a una relació en un equip, més sovint en una de nova. Molta gent sap com de vegades una persona té por i no s’atreveix a canviar de feina només perquè no ha de canviar d’equip i aprendre, adaptar-se a la gent nova.
La dificultat de tractar amb companys o superiors en el treball pot ser deguda a diversos motius. De vegades, el problema rau en la pròpia persona. Potser entra constantment en conflicte amb els companys. Tingueu en compte que no discuteix, ja que en un argument honest, per regla general, s’arriba a la solució més correcta i correcta, a saber, entra en conflicte, contrastant-se amb tots els altres. O menysprea els seus companys, considerant-los inferiors en rang, estatus, més pobres en intel·ligència, dignitat, etc. En aquest cas, és obvi que per aconseguir una relació favorable amb els companys, hauríeu de canviar el vostre comportament tu mateix.
Tot i això, convé tenir en compte que per a tots no sereu dolços. A més del fet que sempre hi ha diferents persones a l’equip. Algú segueix cada pas dels seus companys per informar les autoritats sobre qualsevol error, l’altre és només una xafardeja o una xafardeja. Però la majoria de l'equip, per regla general, consta de gent adequada i senzilla. Val la pena establir relacions amb ells. Sí, ells mateixos estaven a la vostra situació, així que segur que us donaran suport.